Nota de prensa del Grupo municipal socialista de Jimena.
Animan a todas las personas desempleadas y a los agentes sociales a solicitar al ayuntamiento
el cumplimiento de lo acordado en el Pleno.
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“EL PLAN DE EMPLEO ESTÁ DOTADO CON 12.203,86 EUROS Y PODRÁN BENEFICIARSE UNAS 15 PERSONAS DESEMPLEADAS.”
Tras la celebración del Pleno Ordinario del pasado 15 de noviembre en el Ayuntamiento de Jimena de la Frontera, en el que se aprobó crear dos partidas para un Plan de Empleo Local Extraordinario.
Una partida, resultante de la reclamación del Grupo Municipal Socialista en los Presupuestos para 2012, con un importe de 4.406,68 Euros, y otra partida resultante de la aprobación por unanimidad de reducir la paga extra de navidad del equipo de gobierno con una cantidad de 7.797,18 euros, por lo que la cantidad total del Plan de Empleo Local Extraordinario del Ayuntamiento de Jimena de la Frontera es de 12.203,86. Cantidad económica por la que se podrían beneficiar aproximadamente, unas 15 personas desempleadas del municipio hasta final del año 2012. -+ info-
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“INSTAMOS Y EXIGIMOS AL EQUIPO DE GOBIERNO DEL P.P. A CUMPLIR CON LO ACORDADO EN EL PLENO.”
Igualmente, desde el Grupo Municipal Socialista, instamos y exigimos al Equipo de Gobierno del P.P., a cumplir con lo acordado en el Pleno, como máximo órgano de decisión del Ayuntamiento de Jimena de la Frontera, dando las órdenes oportunas para coordinar y ejecutar el Plan de Empleo Local Extraordinario, antes de final del año 2012.
Un Plan de Empleo Local, que tras el análisis jurídico-administrativo realizado, tiene la misma calificación y características administrativas, que el Plan P.E.C.E.S de la Diputación Provincial, o el PFEA (PER), que actualmente tiene contratadas a personas en al actuación en el Edificio Antonio Puchán de Jimena de la Frontera, no existiendo problemas jurídicos administrativos para cumplir los requisitos de la Ley de Presupuestos, ya que son para casos excepcionales y urgentes del municipio, amparados por la legislación.
Tras la celebración del Pleno Ordinario del pasado 15 de noviembre en el Ayuntamiento de Jimena de la Frontera, en el que se aprobó crear dos partidas para un Plan de Empleo Local Extraordinario.
Una partida, resultante de la reclamación del Grupo Municipal Socialista en los Presupuestos para 2012, con un importe de 4.406,68 Euros, y otra partida resultante de la aprobación por unanimidad de reducir la paga extra de navidad del equipo de gobierno con una cantidad de 7.797,18 euros, por lo que la cantidad total del Plan de Empleo Local Extraordinario del Ayuntamiento de Jimena de la Frontera es de 12.203,86. Cantidad económica por la que se podrían beneficiar aproximadamente, unas 15 personas desempleadas del municipio hasta final del año 2012. -+ info-
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“INSTAMOS Y EXIGIMOS AL EQUIPO DE GOBIERNO DEL P.P. A CUMPLIR CON LO ACORDADO EN EL PLENO.”
Igualmente, desde el Grupo Municipal Socialista, instamos y exigimos al Equipo de Gobierno del P.P., a cumplir con lo acordado en el Pleno, como máximo órgano de decisión del Ayuntamiento de Jimena de la Frontera, dando las órdenes oportunas para coordinar y ejecutar el Plan de Empleo Local Extraordinario, antes de final del año 2012.
Un Plan de Empleo Local, que tras el análisis jurídico-administrativo realizado, tiene la misma calificación y características administrativas, que el Plan P.E.C.E.S de la Diputación Provincial, o el PFEA (PER), que actualmente tiene contratadas a personas en al actuación en el Edificio Antonio Puchán de Jimena de la Frontera, no existiendo problemas jurídicos administrativos para cumplir los requisitos de la Ley de Presupuestos, ya que son para casos excepcionales y urgentes del municipio, amparados por la legislación.
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“SE PODRAN APLICAR EN DIVERSAS NECESIDADES DE SERVICIOS PÚBLICOS Y OBRAS URGENTES EN EDIFICIOS PÚBLICOS.”
Los casos excepcionales son los índices de desempleo y de familias en situación de exclusión social existentes en nuestro municipio, y la urgencia está justificada ante el cumplimiento del funcionamiento de los servicios públicos esenciales, como ampliación y mejora de las instalaciones de los cementerios, actuación urgente en La Casita de Campo de San Martín del Tesorillo, deficiencias en el servicio de limpieza viario, mejoras urgentes en el viario público, actuación en edificios en estado ruinoso, etc…
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“HACEMOS UN LLAMAMIENTO A LAS PERSONAS DESEMPLEADAS Y A LOS AGENTES SOCIALES A INFORMARSE Y A RECLAMAR AL AYUNTAMIENTO SU PUESTA EN FUNCIONAMIENTO.”
Para finalizar, queremos hacer un llamamiento a todas las personas desempleadas y a los agentes sociales del municipio a informarse en el Ayuntamiento de Jimena de la Frontera y a solicitar el cumplimiento de lo acordado en el Pleno, algo que puede ser vital para algunas familias.
“SE PODRAN APLICAR EN DIVERSAS NECESIDADES DE SERVICIOS PÚBLICOS Y OBRAS URGENTES EN EDIFICIOS PÚBLICOS.”
Los casos excepcionales son los índices de desempleo y de familias en situación de exclusión social existentes en nuestro municipio, y la urgencia está justificada ante el cumplimiento del funcionamiento de los servicios públicos esenciales, como ampliación y mejora de las instalaciones de los cementerios, actuación urgente en La Casita de Campo de San Martín del Tesorillo, deficiencias en el servicio de limpieza viario, mejoras urgentes en el viario público, actuación en edificios en estado ruinoso, etc…
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“HACEMOS UN LLAMAMIENTO A LAS PERSONAS DESEMPLEADAS Y A LOS AGENTES SOCIALES A INFORMARSE Y A RECLAMAR AL AYUNTAMIENTO SU PUESTA EN FUNCIONAMIENTO.”
Para finalizar, queremos hacer un llamamiento a todas las personas desempleadas y a los agentes sociales del municipio a informarse en el Ayuntamiento de Jimena de la Frontera y a solicitar el cumplimiento de lo acordado en el Pleno, algo que puede ser vital para algunas familias.
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